Доверенность на получение заработной платы. образец 2018 года

Образец доверенности на получение зарплаты другим лицом

Доверенность на получение зарплаты обеспечивает ее получение без присутствия лица, которому она причитается.

Такой документ может выдаваться работником любому человеку, которому он доверяет, если возникает необходимость. Доверенность дает право кассиру выдавать зарплату человеку, предъявившему такой документ.

Доверенность на получение зарплаты и правила заполнения бланка, которые предъявляются к нему, приводятся в предлагаемой статье.

Что это за документ?

Доверенность является документом, действительность которого подтверждается учреждением, предоставляющим определенные права и полномочия доверенному лицу по получению зарплаты.

Рассмотрим, какие сведения необходимо отобразить в бланке для того, чтобы доверенное лицо могло получить зарплату доверителя.

Бланк, заполненный и подписанный согласно нормативов, предоставляет право поверенному осуществлять мероприятия от имени доверителя.

Таким образом, поверенный, получив такой бланк, будет иметь право получить зарплату и прочие выплаты, которые отображены в трудовом соглашении, вместо доверителя.

В каких случаях требуется?

Чаще всего, такая доверенность оформляется, если заработанная плата выплачивается через кассу компании. Поэтому при наступлении срока получения з/латы в кассе, можно столкнутся с такими обстоятельствами, когда получатель не в состоянии присутствовать при данной процедуре, поэтому вынужден выписать другому лицу доверенность на ее получение.

Вот ряд причин, по которым может понадобиться доверенность:

Нахождение работника в больнице.
Отсутствие по личным или другим уважительным причинам.
Временное выбытие в другое место нахождения.
Отсутствие желания встречи с коллективом после ухода с компании.

Иногда может понадобиться доверенность жены мужу и наоборот. В этом случае, надо оформить бланк по правилам, приведенным ниже, и обратиться к руководителю для ее заверения. После этого муж/жена смогут получать зарплату по доверенности в кассе учреждения.

Пример доверенности на получение денег (зарплаты) в 2018 году

Такой бланк необходимо оформить загодя и предоставить работодателю, который, удостоверит документ в присутствии обеих сторон, после чего жена будет на законном основании получать зарплату своего мужа до его выздоровления.

В данном примере приведена лишь одна ситуация, при которой сотрудник не может прибыть в кассу, для приобретения зарплаты. В жизни приходиться столкнуться со множеством причин, вынуждающих человека выдать доверенность на осуществление мероприятий от своего имени другой личности.

Доверенность на выплату з/платы и других начислений, имеющих взаимоотношения в коллективе учреждения, может заверяться руководителем компании, в которой доверитель трудиться или руководством ВУЗа, где он обучается, а также руководством больницы, где он лечится. Такой бланк заверяется безвозмездно.

Требования к документу и его форма

Как грамотно заполнить доверенность для доверия другому лицу в выплате з/платы?

Рассмотрим создаваемые ситуации.

Требования к бланку и его форма:

Такой бланк заполняется обычно в произвольном стиле.
Документ можно написать вручную или распечатать через ПК.
В текстовой части отображается сущность содержания, с отображением прав, получаемой доверенной личностью на период отсутствия доверителя.
Учитывая, что доверенность выдается в учреждении и заверяется руководителем в присутствии обеих сторон заверять документ у нотариуса не нужно.

Как грамотно написать?

Физлицо, доверив свою зарплату другому гражданину, обязано грамотно заполнить бланк.

В документе отображается следующая информация:

Данные	Описание
Дата и место заполнения	Дата заполнения бланка отображается обязательно, иначе бланк не будет обладать юридической составляющей. Желательно отображать также населенный пункт, где оформлялся бланк.
Данные о доверителе и о доверенном лице	Информация обязана заполняться подробно, с отображением паспортных сведений и мест жительства сторон.
Отображение поручения	Это будет – приобретение з/платы в кассе учреждения
Время действительности доверенности	При отсутствии такой даты, доверенность действительна на протяжении одного года с даты заполнения.
Информация о передоверии	Если в бланке не отображена информация о передоверии, доверенность переоформить нельзя.
Подписи сторон процедуры	Обе стороны должны расписаться в бланке, иначе бумага будет аннулирована.
Отметка, отображающая заверение бланка третьим лицом (к примеру, руководителем учреждения)	Это требуется для удостоверения сторон процесса, обеспечивающая законность проводимой процедуры

В доверенности обязана присутствовать дата заполнения, иначе бланк будет не действительным.
В пункте 1 ст. 186 ГК РФ отмечается, что доверенность без проставленного срока действительности возможна и ее продолжительность равна одному году с даты подписания.
Подписывать бланк обязаны, как доверитель, так и поверенный.
Если возникает необходимость, работодатель имеет право заверить бланк личной подписью.

Доверенность на получение зарплаты

Доверенность на приобретение з/платы, заверенная согласно законодательства РФ наделяет поверенного правами на выполнение процедур по получению з/платы или прочих выплат, имеющих отношения к его трудовым обязанностям.

Для оформления бланка такого типа подтверждения нотариуса не нужно. Так же, при составлении такого документа, нет надобности соблюдения особого шаблона.

Бланк может заполняться в произвольном стиле в обыкновенной письменной форме.

Тем не менее, доверенность на приобретение з/платы обязана отображать некоторые пункты, которые можно назвать обязательными:

Дата ее выдачи. Статья 186 ГК РФ отмечает, что доверенность без отображения даты не имеет юридической составляющей, то есть, она не действительна.
Место заполнения бланка. Несмотря на то, что законодательством это требование не предусмотрено, в жизни этот пункт обычно отображается.
Информация о доверителе. Здесь выступает физлицо, с которым у предприятия имеется трудовое соглашение, с отображением Ф. И. О. доверителя, даты рождения, паспортных данных и места проживания.
Информация о доверенном лице (заполняется аналогично вышенаписанному пункту).
Предоставление поручения. В данном варианте – это получение з/платы за указанный в бланке период, в учреждении.
Личные подписи обеих сторон. Подпись поверенного обязательна для проверки ее, при надобности. Подпись доверителя придает бланку юридическую составляющую.
Срок действительности. Данный пункт не считается обязательным для исполнения. Если известно время, на которое доверитель собирается выдать бланк то лучше его отобразить. Если же такой срок не отображен, то бланк наделен полномочиями одним календарным годом со дня выдачи. (п. 1 ст. 186 ГК РФ).
Отметка о передоверии. Если в бланке нет прямого отображения на передоверие, такую доверенность передоверить нельзя.
Отметки об удостоверении третьим лицом. Такой отметки может не быть, но, если бланк заверяется лицом, имеющим право на данной действие, его данные отображаются в конце доверенности, свидетельствуя о ее правомочности.

В п. 3 ст.185.

1 ГК РФ отмечается, что доверенности на приобретение з/платы и прочих выплат могут удостоверяться руководством компании, где доверитель трудится, руководством учебной структуры, где доверитель учится, руководством лечебного стационара, в котором человек лечиться. Это требование не необязательно, и законодательство предполагает такую необходимость в качестве поддержания прав доверителя для упрощения данной процедуры.

Необходимо отметить, что доверенности можно выдавать на руки поверенному для предъявления ее по месту предъявления, а можно подавать третьему лицу (в данном варианте – работодателю), для осуществления выплат.

(Видео: “Как оформить доверенность”)

Образец доверенности на получение зарплаты

Конечно, для заполнения доверенности многих знаний не нужно, и несмотря на то, что бланк можно заполнить самому, рекомендуется использовать пример заполнения доверенности на з/плату, который расположен ниже.

Образец доверенности

В силу ч. 3-й и 5-й ст.

136 ТК РФ з/плата выплачивается сотруднику, обычно, в месте осуществления им трудовой деятельности или перечисляется на р/счет в банке, указанный сотрудником, на условиях, отображенных в колдоговоре или в трудовом соглашении, кроме обстоятельств, когда другой метод выплаты предусмотрен ФЗ или трудовым соглашением.
Согласно абз. 2 п. 1 ст. 186 ГК РФ доверенность, в которой не отображена дата ее подписания, не действительна.
На основании абз. 2 п. 3 ст.

185 ГК РФ письменное право на снятие и внесение поверенным доверителя его вклада в банке, на выполнение операций по счету банка, в том числе снятие сумм с его банковского счета, а также на прием корреспонденции доверителя в почтовом отделении, может быть оформлено только в банке или в почтовом отделении.
На основании п. 1 ст. 186 ГК РФ, если в доверенности не отображен срок ее действительности, она правомочна на протяжении одного года со дня ее подписания.

Скачать бланк доверенности

Источник: https://DocInfo.net/obrazets-doverennosti-na-poluchenie-zarplaty-drugim-litsom/

Доверенность на заработную плату (ее получение)

Для возможности получения денежных средств другим физическим лицом необходимо оформление доверенности. Что это такое, как оформить и образец документа мы рассмотрим далее.

Что это за Доверенность на зарплату

Доверенность – это документ, при необходимости заверенный работодателем, наделяющий определенными правами и полномочиями по получению денежных средств лицо, указанное в тексте доверенности.

Доверенность обязательно должна содержать сведения, перечень которых мы рассмотрим чуть ниже.

Документ, должным образом оформленный и подписанный, будет свидетельствовать о праве поверенного совершать определенные действия от имени доверителя.

В данном случае, поверенный сможет получить заработную плату и иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, за доверителя.

Когда она нужна?

Обычно доверенность нужна, когда перечисление заработанных средств производится не дистанционно, а, например, на карту в банке или расчетный счет, а непосредственно в кассе организации.

При получении зарплаты наличными могут возникнуть некоторые ситуации, при которых работник не сможет лично присутствовать при выдаче денег.

Вот лишь некоторые из них:

нахождение на стационарном лечении в медицинском учреждении;
по личным или семейным обстоятельствам;
отъезд в другой город, регион или страну;
нежелание личной встречи с работодателем после увольнения.

В некоторых случаях может потребоваться доверенность мужа жене.

Пример:

Рубахин М.С. в период с 11 по 27 мая 2017 года находился на стационарном лечении. Заработная плата в организации выдается в кассе 15 числа за прошедший месяц. Денежные средства были срочно нужны, и гражданин решил оформить доверенность на получение денег своей жене.

Заранее оформив документ, он предоставил его работодателю, который, в свою очередь, удостоверил доверенность в присутствии обоих лиц. После этого жена спокойно получила зарплату за другого человека 15 мая 2017 года без каких-либо проблем.

Это лишь неполный перечень обстоятельств, при которых работник не может лично посетить кассу предприятия и получить денежные средства.

Независимо от ситуации, требуется оформление доверенности, порядок заполнения и составления которой мы рассмотрим далее.

Правила составления доверенности

Как же правильно составить документ и поручить другому лицу получение заработной платы? Рассмотрим все возникающие вопросы далее.

Требования к документу и его форма

доверенность составляется в свободной форме;
в тексте обязательно должны быть данные, перечень которых мы рассмотрим ниже;
документ можно написать от руки, а можно заполнить и на компьютере.

Обязательно ли заверять у нотариуса?

Провести процедуру оформления доверенности можно без нотариуса.

При возникновении необходимости заверить могут уполномоченные лица организации, в которой осуществляет трудовую деятельность доверитель.

Как правильно написать?

Физическое лицо, решившее доверить получение своей заработной платы, должно правильно оформить документ.

Что обязательно должно быть в тексте?

В документе в обязательном порядке должны быть следующие данные:

Даты

В доверенности должна фигурировать дата составления. В противном случае документ не будет иметь юридической силы.

В этом случае документ будет действовать 1 год с момента составления.

Чьи подписи нужны

Подписывать доверенность должны:

При необходимости представитель работодателя может поставить в документе отметку о заверении со своей подписью.

Образец составления

И хотя документ можно самостоятельно составить и заполнить, рекомендуем воспользоваться нашим образцом доверенности на получение заработной платы.

Пример:

Это поможет избежать ошибок при составлении и предоставит возможность заполнить уже готовую форму.

Скачать бланк доверенности 2018 года:

Образец доверенности на получение зарплаты (в формате Word, doc)

При необходимости в готовый образец можно добавить другие положения, регламентирующие права поверенного.

Источник: https://dedadi.ru/trudovoe-pravo/doverennost-na-zarabot.html

Как написать доверенность на получение зарплаты

Доверенность на получение зарплаты за другого человека — это документ, благодаря которому зарплату может получить не сам работник, который её фактически заработал, а его представитель. Когда может потребоваться такой документ, как его оформить и составить, как выглядит образец доверенности на зарплату? Все это и не только вы узнаете из нашего материала.

Специфика выплаты зарплаты

Основные вопросы, касающиеся выплаты зарплаты, регулируются гл. 20 — 21 ТК РФ. Заработную плату выплачивают два раза в месяц, а именно не реже чем каждые полмесяца.

О точной датировке такой выплаты говорят коллективный или трудовой договор (здесь же могут прописать, когда и где выплачивают неденежную форму заработка) либо правила внутреннего трудового распорядка. Самая поздняя дата — 15-ое число месяца, следующего за тем, который оплачивают.

Если этот день является выходным или праздничным, заработок выплачивают в последний перед ним рабочий день. Отпуск же оплачивают перед его началом (минимум за три дня).

Заработную плату выплачивают (непосредственно работнику, если иной способ не предусматривает ФЗ или трудовой договор) в кассе работодателя либо на банковскую карточку. В последнем случае работник может сменить банк, куда переводят его вознаграждение за труд Об этом он должен заявить письменно минимум за пять рабочих дней до выплатной даты.

Выплачивая заработную плату, работодатель обязан выдавать работнику расчетный лист (форму которого он же и утверждает), где отмечается:

из чего состоит конкретный заработок;
размеры начисленных работнику сумм;
сколько и почему удержано (обычно указывают определенный приказ);
общая выплачиваемая денежная сумма.

Когда может понадобиться доверенность на получение зарплаты

Как указано выше, один из способов выплаты заработной платы — это ее выдача в кассе работодателя. При этом сотрудник должен расписаться в платежных ведомостях, для чего необходимо его личное присутствие. Однако в силу определенных жизненных обстоятельств он порой лишается такой возможности. Такими обстоятельствами могут быть:

командировка;
отъезд по иным причинам;
болезнь;
нежелание встречаться с прежним работодателем (когда деньги получают после увольнения) и др.

Тогда-то и может помочь названный документ.

Как оформить доверенность на получение зарплаты

Ключевые вопросы относительно доверия кому-либо тех или иных своих полномочий регулирует ГК РФ (ст. 185 — 189). Документ имеет простую письменную форму, его пишут от руки (разборчивым почерком, при отсутствии исправлений, ошибок, с указанием достоверных данных) или печатают на любом подходящем устройстве. Здесь нужно соблюсти несколько условий:

соответствующие полномочия передаются по доброй воле;
когда подписывают документ, доверитель и поверенный должны быть трезвы (без алкоголя или наркотиков);
стороны — совершеннолетние, дееспособные лица (иначе от их имени должны действовать законные представители). Поверенный не должен быть привлечен к уголовной ответственности.

Документ можно заверить нотариально. Удостоверить доверенность на получение зарплаты без нотариуса также возможно. Это делают кадровый или юридический отдел организации, где работает доверитель, главврач учреждения, где он находится, или работник администрации учебного заведения — для учащихся.

Бумага недействительна, когда:

истек срок ее действия;
какую-либо из сторон постигла смерть, пропажа или потеря дееспособности;
она отменена доверителем.

Что обязательно нужно отметить в тексте

Хотя специально закрепленная форма доверенности на получение заработной платы и отсутствует, при этом существуют определенные обязательные информационные элементы, которые должны присутствовать в тексте.

Структурно их можно отразить следующим образом:

Сведения о доверителе и поверенном (их Ф.И.О. — указываются в полном виде + паспортные данные), последние позволяют идентифицировать лицо, обратившееся, чтобы получить зарплату. При этом представитель при обращении все равно должен предъявить должностному лицу (бухгалтеру, кассиру) свой паспорт.
Оформление документа датируется. Если этого не сделать, бумага будет признана ничтожной (п. 1 ст. 186 ГК).
Срок доверенности. Когда она не определена, документ действует 12 месяцев после дня его совершения.
Конкретизация полномочий, которые передаются представителю.
Персональные подписи доверителя и поверенного.

Образец: доверенность на получение заработной платы

Образец доверенности на получение зарплаты другим лицом

Источник: http://ppt.ru/forms/zp/doverennost

Доверенность на получение зарплаты: как оформить в 2018 году

Доверенность на получение зарплаты выручает, если сотрудник не может самостоятельно прийти за деньгами в день выплаты. Советы по оформлению и готовый образец правильно составленной доверенности вы найдете в статье.

Документы для скачивания:

Заработанные деньги выплачиваются сотрудникам наличными или путем перевода на банковскую карту. В последнее время второй способ более распространен. Тем не менее, многие работодатели практикуют выплаты через кассу.

Но как быть, если в день зарплаты работник по объективным причинам не может прийти за деньгами — например, из-за болезни или срочного отъезда? Самый простой выход из ситуации — составление доверенности на имя коллеги, родственника или знакомого.

Закон не запрещает передавать право на получение зарплаты третьим лицам, аналогичного мнения придерживается и Центральный банк РФ(см. абз.2 п.6.1 Указания ЦБ РФ №3210-У от 11.03.2014г.).

Совет от редакции. Если сотрудник получает зарплату на карту, а не наличными через кассу организации, по его просьбе можно перечислять всю выплату или ее часть другому лицу (например, супругу или другому члену семьи) либо, например, в негосударственный пенсионный фонд.

Доверенность в этом случае не нужна, достаточно письменного заявления, составленного в свободной форме. Но условие о выплате зарплаты на счет третьего лица обязательно должно быть включено в текст трудового договора. Поэтому, если есть согласие работника и работодателя, составьте дополнительное соглашение, чтобы добавить в трудовой договор новое условие.

Как правильно оформить все необходимые документы, читайте в электронном журнале «Кадровое дело».

На кого составить доверенность на получение заработной платы

Оформить доверенность на получение заработной платы другим лицом можно на имя любого человека, выбранного работником, не обязательно члена семьи или близкого родственника.

Чтобы передача обязательств считалась законной, доверенное лицо должно назначаться исключительно в добровольном порядке. Убедитесь, что доверитель дееспособен и не находится в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.

За несовершеннолетних работников доверенность подписывают родители, усыновители или опекуны (ст.28 ГК РФ).

Как писать доверенность на получение зарплаты

Поскольку специальный бланк доверенности на получение зарплаты другим лицом законодателем не утвержден, документ составляется в свободной форме. В нем указываются:

паспортные данные, точный адрес регистрации доверителя и поверенного лица;
место и дата составления, без которых доверенность не имеет юридической силы;
краткое описание сути поручения с перечислением всех прав и полномочий, которые доверитель передает другому лицу;
срок действия доверенности.

Последний пункт особенно важен, если поручение краткосрочное или разовое. Если в доверенности не указан срок ее действия, она автоматически считается действительной в течение целого года с момента оформления (ст.186 ГК РФ). Передача права на получение зарплаты не предполагает возможности передоверия (ч.5 ст.187 ГК РФ).

Составляя доверенность на получение зарплаты другим лицом, не сокращайте слова и не используйте аббревиатуры. Все реквизиты, вплоть до адресов и сроков, прописываются полностью. Неточности и исправления не допускаются. Выявив ошибку, не пытайтесь зачеркнуть ее или исправить корректором, а сразу же оформляйте новый бланк.

Доверенность обязательно заверяется подписью доверителя. А вот нести документ к нотариусу вовсе не обязательно: закон позволяет заверить его у работодателя или по месту лечения, если, к примеру, сотрудник заболел и лежит на стационаре. Не допускается заверка с помощью факсимильных подписей, но печать юридического лица ставится (если есть).

Чтобы получить аванс или зарплату по доверенности, необходимо в день выплаты обратиться в кассу предприятия с оригиналом документа и паспортом.

Прежде чем выдать деньги, кассир сопоставляет паспортные данные и вносит в расчетно-платежную ведомость отметку о том, что наличные получены по доверенности.

Если выплата проходит не через кассу, проверка документов и заполнение платежек поручается ответственному лицу, назначенному приказом руководителя.

Образец приказа о назначении должностного лица, ответственного за выдачу зарплаты

Расписавшись в платежке и получив зарплату, а в некоторых случаях — еще и расчетный листок, поверенный принимает на себя ответственность за сохранность денег вплоть до момента их передачи доверителю.

Важно: если поверенный пришел за деньгами без документа, удостоверяющего личность, или с доверенностью, составленной с ошибками, работодатель отказывает в выплате. Аналогичным образом поступайте, если доверенность просрочена.

Доверенность на получение зарплаты другим лицом: образец

Несмотря на отсутствие строгих требований, не всегда получается с первого раза правильно составить доверенность на получение заработной платы: образец, подготовленный консультантами электронного журнала, поможет оформить документ без ошибок.

Пример оформления доверенности на получение зарплаты

Обратите внимание на обязательные реквизиты. Все подписи даются с расшифровкой, указывается дата составления документа. Наименование организации-работодателя пишется полностью. Если в качестве заверителя фигурирует ее директор, а не нотариус, ссылайтесь на п.4 ст.185.1 ГК РФ, устанавливающий порядок удостоверения доверенности от имени юридического лица.

https://www.youtube.com/watch?v=t2zHghIBYU4

Каждый сотрудник, не имеющий возможности или желания получать зарплату лично, может поручить эту функцию доверенному лицу.

Но это не значит, что можно выдавать зарплату третьим лицам на основании устной договоренности. Обязательно требуйте письменную доверенность с неистекшим сроком действия.

Помогая в составлении документа, не требуйте денег за заверку — эта услуга предоставляется бесплатно (п.3 ст.185.1 ГК РФ)

Мини-тест для самопроверки. Где можно заверить доверенность на получение зарплаты?

только у нотариуса;
как у нотариуса, так и по месту работы, учебы или лечения;
достаточно подписей доверителя и поверенного.

Источник: https://www.kdelo.ru/art/383717-doverennost-na-poluchenie-zarplaty-18-m7

Оформляем доверенность на получение заработной платы другим лицом

Одним из самых давних и распространенных способов выплаты заработной платы является вручение денежных средств на руки сотруднику через кассу предприятия.

Однако бывают исключительные обстоятельства, когда сам работник не может по каким-то причинам прийти и получить заработанные им деньги. В таком случае их может забрать другой человек, которому получатель в письменном виде поручил это сделать.

Как должна быть оформлена доверенность третьему лицу на получение чужой заработной платы?

Что представляет собой доверенность? Данный юридический документ является письменным полномочием, по которому выдавший его гражданин разрешает своему родственнику или другу действовать от его имени и исключительно в его интересах.

В документе фиксируют следующие данные:

паспортные данные поручителя и исполнителя;
цель – получение заработной платы;
срок действия доверенности;
данные заверителя, который подтверждает подлинность подписи поручителя и его добровольное волеизъявление;
дата составления документа.

Обычно поручитель выдает доверенность добровольно, т.к. он изначально подразумевает, что действия доверенного лица будут направлены на защиту его правовых интересов.

Для подтверждения добровольной выдачи письменного поручения в законодательстве предусмотрен факт заверения его третьими лицами. Это может сделать нотариус или другие представители, указанные в п. 2 ст.185.1 ГК РФ.

Кому и в каких случаях может потребоваться?

Доверенность может быть выписана в свободной форме и выдана во многих случаях, но в ней всегда и обязательно указывается конкретная цель или задача.

Лицо, получившее на свое имя такое поручение, должно выполнить возложенную на него обязанность, указанную в документе. В нашем случае – получить заработную плату за гражданина, выдавшего ему доверенность.

Поручитель без особого труда может доверить получение зарплаты коллеге, родственнику или другу в той ситуации, когда он не сам не может прийти в кассу предприятия.

Причин для этого может быть много:

нахождение на лечении в медицинском учреждении;
выезд за пределы места расположения предприятия;
конфликтная ситуация с работодателем, по причине которой он не хочет видеться со штатными сотрудниками;
задержание правоохранительными органами и т.д.

Предприятие обязано выдать вознаграждение за труд лицу, которому работник выдал заверенную доверенность на получение своей заработной платы, так же, как и в случае прихода в кассу его лично.

Отказ в случае предъявления правильно составленного документа будет считаться неправомерным.

Другому лицу для получения денег в кассе организации

Выплата вознаграждения за труд через кассу организации закреплена законодательством РФ.

Если он находится в командировке, на больничном или по другим причинам не может самостоятельно прийти к кассиру, то выплату можно произвести другому лицу по доверенности.

Такое положение утверждено в следующих нормативах:

п.1 ст. 185 ГК РФ;
Указание Банка России от 11.03.2014 N 3210-У.

Важно! Получение своей зарплаты по доверенности работник может поручить любому гражданину независимо от наличия родства.

Жене (мужу) работника при получении в банке

В последнее время предприятия все чаще выбирают форму расчета по зарплате со своими сотрудниками путем безналичного перечисления денег через финансовые учреждения.

В таком случае может быть 2 варианта развития событий:

Деньги зачисляются на текущий расчетный счет в банке.
Средства с расчетного счета предприятия распределяются на индивидуальные карточные счета.

Если супругу нужно обналичить заработок с кредитной карты своей второй половины в банкомате, то подтверждения письменного согласия владельца счета не требуется.

Кассир потребует доверенность на супруга и при снятии им наличных средств с карточного счета своего мужа или жены.

Обратите внимание! В финансовых учреждениях предоставляется возможность оформления доверенности на любое лицо, которому владелец хочет дать доступ к своим вкладам.

Родственнику умершего сотрудника

Как организация должна выплачивать заработанные деньги родственникам умершего сотрудника?

Доверенность на зарплату прекращает юридическое действие с момента смерти доверителя, поэтому по ней получить начисленные трудовые доходы невозможно.

В законодательстве на случай смерти работника предусмотрены другие нормативные акты для выдачи его заработанных денег родственникам.

Их несколько:

В ст.141 ТК РФ указано, что начисленная заработная плата, не полученная на день смерти сотрудника, выплачивается не позднее недельного срока с момента подачи ими соответствующих документов. Бумаги должны подтверждать родство, совместное проживание с тем, чью зарплату наследники планируют получить.
Понятие о заработной плате изложено в ст.129 ТК РФ. По ней подразумевается вознаграждение за труд работника соответствующее его квалификации, количеству, качеству и сложности выполняемых трудовых обязанностей, а также средства, назначенные ему в качестве компенсационных и стимулирующих (премиальных) выплат. Это значит, что компенсация за дни неиспользованного отпуска тоже полагается к выплате наследникам.
Пособия от Фонда социального страхования, назначенные за дни болезни по больничным листам умершего родственника, после смерти должны быть выданы наследникам на основании документов о родстве, содержании на иждивении или совместном проживании (п. 121 Положения).

Бывают случаи, когда в организациях доверенность на заработную плату наследникам выписывается от лица работника задним числом до дня его смерти.

Однако это противозаконно и за такие действия исполнителя могут привлечь к уголовной ответственности.

Юридическому лицу

Работник вправе поручить свою заработную плату не только физическому лицу, а еще и организации.

При ее оформлении нужно придерживаться следующих правил:

Узнать полное название организации и ее реквизиты.
Для иностранного юридического лица потребуется указать данные об аккредитации.
При получении средств через банк финансовое учреждение можно попросить предоставить отпечатанный у них бланк доверенности.
Поручителю можно оформить документ от руки.
Доверенность лучше заверить в нотариальной конторе, но по закону это не является обязательным условием.
Важно при ее написании указать на возможность передоверия полномочий третьим лицам.
В обязательном порядке в документе должна содержаться отметка о заверении нотариуса, руководителя организации, представителя финансового учреждения и т.д.

Срок действия доверенности может быть любым.

Можно ли оформить для перевода средств на карту?

Заработную плату можно перечислять на индивидуальный карточный счет, открытый работником в финансовом учреждении.

Если он по какой-то причине не может это сделать, то доверенное лицо может помочь ему в этом. Для этого нужно с доверенностью прийти в бухгалтерию предприятия, где работает поручитель, и написать соответствующее заявление.

Здесь нужно указать, что целью будет не получение заработной платы, а представление интересов доверителя, поэтому доверенность лучше оформить у нотариуса.

В противном случае бухгалтерия имеет право отказать в приеме документов от третьего лица.

Нужна ли при получении аванса?

Трудовой кодекс обязывает работодателей оплачивать труд нанятых работников дважды в месяц. Часть зарплаты выплачивается в виде аванса, а остаток — после начисления полной зарплаты за отработанный месяц.

Работник может составить письменное поручительство на получение только аванса или на всей зарплаты. Все будет зависеть от сложившихся обстоятельств.

Как правильно составить доверенность на получение заработной платы?

Очень важный момент в процедуре назначения выбранного лица для получения чужой зарплаты – это правильное оформление доверенности на его имя.

Обратите внимание на основные аспекты составления данного документа, которые обязательно должны быть учтены:

Указывается место и проставляется дата составления поручительства.
Индивидуальные имя фамилия и отчество поручителя и получателя денежных средств должны быть изложены в полном объеме. Сокращения инициалов не допускается.
Вносятся паспортные данные обеих сторон.
Указывается цель выдачи доверенности – получение заработка.
Роспись ставят оба лица – доверитель и исполнитель его поручения.
В документе проставляется отметка заверителя.

В тексте желательно указать срок, на протяжении которого доверенное лицо может выполнить возложенные на него обязанности.

Если этот момент будет упущен, то она автоматически становится действительной в течение 1 календарного года с момента ее составления.

Унифицированного бланка доверенности на получение заработной платы не существует, поэтому она может быть отпечатана или выписана в произвольной форме, но с соблюдением требований ст.158 ГК РФ.

Структура, форма и элементы документа

Составление доверенности предусматривает соблюдение определенного порядка изложения информации.

И хотя унифицированного бланка такого документа не утверждено в действующем законодательстве, на практике уже сформировался однотипный шаблон, который применяется много организациями.

Порядок составления такой:

Вверху листа по центру вписывается большими буквами слово «ДОВЕРЕННОСТЬ».
Под ним в начале строки указывают место, а в конце строки дату ее заполнения.
Затем следует текст от доверителя: «Я, полные Ф.И.О. и паспортные данные, кем и когда выдан, адрес регистрации»
Ниже отдельной строкой вписывается слово «ДОВЕРЯЮ».
С новой строки аналогично п. 3 вносится полная информация о лице, которому выписывается личная доверенность.
Затем с новой строки следует текст: «от моего имени получить начисленную мне заработную плату».
В этой же строке указать, за какой период и наименование предприятия, куда должен обратиться представитель доверенного лица.
Далее написать: « предоставлю право подписывать все документы, необходимые для получения денежных средств.
Следующая строка: « Подпись (полные Ф.И.О. доверенного лица) _________ удостоверяю. В средине предложения перед словом «удостоверяю» получатель средств должен расписаться.
Ниже указать срок действия документа.
Поставить подпись доверителя и указать его полные Ф.И.О.
В конце доверенности излагается информация о заверителе: « Я, (полные Ф,И,О), должность, подтверждаю, что доверенность составлена в моем присутствии добровольно и в здравом уме ( Ф.И.О. доверителя)». Ниже подпись и полная расшифровка Ф.И.О. заверителя.

Пример составления документа:

Можно ли написать от руки?

Поручитель может сам вручную написать документ на имя доверенного лица.

При этом обязательно нужно учесть общие правила заполнения документов рукописным текстом:

не допускать ошибок, исправлений, подчисток;
почерк должен быть разборчивым и легко читаться;
излагать только достоверную информацию;
подписи должны быть подлинные.

Со своей стороны работодатель или кассир должен тщательно проверить информацию, изложенную в документе, чтобы впоследствии не возникло претензий.

После выдачи средств она прикрепляется к платежной ведомости или кассовому ордеру.

Правила составления

Доверенность необходимо составлять с обязательным соблюдением правил ее написания.

В них входят следующие пункты:

Достоверность информации.
Отсутствие описок и ошибочных данных, исправлений, подчисток.
Четкое и понятное изложение текста.
Разборчивость и легко читаемость.

Если доверенность заверяется нотариусом, то обязательно он ставит подпись с печатным оттиском. Ее можно оформить на разовое получение или на год.

Типовой бланк доверенности (образец 2018) можно скачать здесь.

Кто подписывает?

В бланке доверенности должны в обязательном порядке расписаться 3 человека:

Доверитель, инициирующий получение зарплаты другим лицом.
Заверитель, подтверждающий добровольное волеизъявление поручителя.
Доверенное лицо, которому вменяется получение чужого трудового дохода.

Полная расшифровка индивидуальных данных вписывается рядом с их подписями.

Кто заверяет?

В России в законодательных актах не оговорено четкое требование по обязательному заверению у нотариуса доверенности на получение чужих трудовых доходов.

Нормативными актами предусмотрено, что подтвердить ее достоверность могут представители организаций, в которых доверитель проходит учебу, лечение или трудится.

Однако есть несколько нюансов, связанных с подтверждением доверенности ее законности.

Перечислим те аспекты, на которые особенно нужно обратить внимание:

В тексте п. 3 ст. 185.1 ГК РФ установлено, что заверение доверенности следует относить к праву, а не обязанности доверителя.
По сути той же статьи получается, что документ не удостоверенный нотариусом или другим представителем, поставившим свою отметку, не гарантирует третьему лицу подлинность подписи доверителя и подтверждения его добровольного волеизъявления.

Таким образом, на практике удостоверение доверенности стало обязательным условием.

В подтверждение этого можно привести определение Верховного суда РФ от 5 февраля 2009 г. N 20-В08-16 года, в котором отказ работодателя в выплате трудовых доходов третьему лицу был признан правомерным из-за того, что доверенность ему была выдана без соблюдения условий п.3 ст.185.1 ГК РФ.

Можно ли оформить без нотариуса?

Нотариально заверенная доверенность полностью подтверждает права гражданина на получение чужой зарплаты через кассу предприятия или финансового учреждения.

Конечно это потребует материальных затрат. Обычно в таких случаях ее цена согласовывается с нотариусом.

Однако работникам в случае просьбы к другому лицу по вопросу получения своих заработанных денег можно выписать ее в свободной форме и без участия нотариуса.

В доверенности для ее заверения могут поставить свою роспись граждане, занимающие такие должности:

руководители организаций, в которых доверитель учиться;
директор предприятия, где трудоустроен поручитель;
начальник ЖЭКа по месту жительства сотрудника, чью зарплату нужно получить;
главный врач той больницы, где работник находиться на стационарном режиме лечения.

Должность и данные о заверителе вписываются полностью без сокращения инициалов рядом с его подписью.

Поручитель может собственноручно написать или распечатать доверенность на получение заработной платы, образец которой можно скачать здесь.

Даты и сроки

Есть одно общее правило, действующее при составлении официальных бумаг разного рода.

В доверенности в обязательном порядке проставляется дата ее подписания.

Срок, в течение которого документ считается действительным, вписывается отдельным пунктом при составлении доверенности.

Если же в тексте отсутствует указание окончательной даты, то она будет иметь юридическую силу в течение 1 календарного года с даты ее формирования.

Где регистрируется?

Если для оформления доверенности стороны пришли к нотариусу, то он производит ее регистрацию в соответствующем журнале.

В бухгалтерии предприятия при выплате зарплаты по доверенности она должна быть зарегистрирована в отдельном журнале и прикреплена к расходному кассовому ордеру или платежной ведомости.

Прекращение действия

В каких случаях доверенность теряет юридическую силу?

Это может произойти при таких обстоятельствах:

исполнитель выполнил поручение доверителя;
истек сок действия документа;
поручитель отозвал свою доверенность;
при отказе лица, которому поручается получить заработную плату;
когда работник, поручивший другому человеку получить свои трудовые доходы, умер;
в связи со смертью гражданина, на которого выписана доверенность;
признание недееспособности или без вести отсутствующим одной из сторон поручительства.

На практике часто срок действия доверенности на получение зарплаты длится всего несколько дней.

Обратите внимание! Поручитель может в любое время отменить действие выданной доверенности на получение заработной платы. Так же и лицо, получившее ее, может выразить свой отказ на исполнение возложенных на него обязанностей.

На что нужно обратить особое внимание?

Если выдача заработной платы будет осуществлена по доверенности, то бухгалтер обязательно обратит внимание на следующее:

Соответствие фамилии, имени, отчества получателя его паспортным данным и записи в расходном кассовом ордере.
Правильно ли и кем заверена доверенность.
Срок действия документа.

Каждая доверенность должна быть удостоверена, что подтверждается отметкой.

Оригинал доверенности кассир прикладывает к расходному кассовому ордеру, по которому были выплачены деньги.

Такой порядок указан в п. 6.1 Указания Банка России от 11.03.2014 N 3210-У.

Источник: http://buhdzen.ru/zarplata/doverennost-na-poluchenie/

Доверенность на получение заработной платы за другого человека: образец, как написать от руки

Возможна ситуация, когда человек не может сам получить заработную плату и направляет за ней другое лицо. При этом потребуется оформить доверенность. Рассмотрим, как правильно ее написать. Образец можно скачать.

Расчет зарплаты онлайн

Зачем нужна доверенность на получение зарплаты?

Трудовое законодательство предусматривает выдачу работнику из кассы причитающегося ему дохода непосредственно на руки (ст. 136 ТК РФ). Доверенность на зарплату служит законным основанием для выполнения другим лицом (поверенным) просьбы работника в случае, если он сам не может получить деньги (ст. 185 ГК РФ; п. 6.1 указания ЦБ РФ от 11.03.2014 № 3210-У).

При этом ГК РФ требует:

соблюдать добровольность передачи обязательств по получению денег;
чтобы на момент подписания доверенности на зарплату поверенный не был в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;
чтобы поверенный являлся дееспособным и совершеннолетним.

Как заверять доверенность на зарплату

Доверенность на зарплату — документ, который не требует обязательного нотариального заверения. Ее вправе удостоверить:

работодатель;
если человек находится на лечении в стационаре — администрация этого учреждения.

Проверить сроки выплаты зарплаты

От имени организации-работодателя доверенность на получение заработной платы может заверить директор или другое уполномоченное на такие действия лицо.

Нужно ли прикладывать к доверенности расчетный листок?

Если работнику нужен расчетный листок, такое условие следует обязательно указать в доверенности. Согласно нормам гражданского законодательства, поверенный обладает лишь теми полномочиями, которые прописаны в доверенности (ст. 185, 187 ГК РФ, ст. 136 ТК РФ).

Наличие условия о расчетном листке предполагает его выдачу поверенному вместе с причитающейся работнику суммой. Если такого условия в документе нет, то выдавать расчетный листок не нужно.

Как написать доверенность на получение зарплаты

Доверенность на зарплату можно написать в свободной форме. При этом она должна иметь следующие реквизиты:

место и дату оформления;
ФИО доверителя, реквизиты его паспорта и адрес места жительства;
ФИО поверенного, реквизиты его паспорта и адрес места жительства;
месяц и год, за которые причитается зарплата;
наименование и адрес фирмы-работодателя, по которому будет производиться получение;
места для подписей (с расшифровкой) работника и лица, которое будет получать деньги;
подпись ответственного лица фирмы-работодателя (с расшифровкой), которое вправе удостоверить доверенность.

Образец доверенности на получение зарплаты за другого человека

Рисунок ниже показывает, как правильно написать доверенность на получение зарплаты (можно скачать в формате word):

Проверьте при выдаче денег

При выдаче зарплаты по доверенности есть ряд особенностей в заполнении зарплатных документов.

В ведомости или расходном кассовом ордере кассир указывает «По доверенности» перед подписью поверенного.
ФИО получателя в РКО должны совпадать с ФИО доверителя по доверенности;
ФИО поверенного в доверенности и РКО должны совпадать с данными его паспорта;
Паспортные данные поверенного в РКО должны совпадать с информацией, указанной в самом паспорте.

После выдачи денег доверенность прикладывают к РКО. Если она оформлена на получение нескольких выплат или на получение у разных работодателей, то к РКО прикладывают копию.

Копию должна быть заверена в установленном директором фирмы или ИП порядке.

Источник: https://www.BuhSoft.ru/article/1584-doverennost-na-poluchenie-zarplaty

Доверенность на получение зарплаты — образец доверенности на получение зарплаты

Полномочия, в форме заверенного установленным образом документа, которым одно лицо делегирует полномочия другому лицу, для представления их перед третьими лицами – это и есть доверенность.

Когда один человек, может передоверить свою заработную плату иному человеку:

в силу сложившихся семейных или личных обстоятельств (например, работник не желает сталкиваться с работодателем после своего увольнения);
при нахождении в лечебном учреждении (бланк заверяется главным врачом больницы);
при прохождении военной службы или сборов (заверяет командир воинской части);
в случае убытия в командировку (заверяет руководитель предприятия);
другие причины.

Отдельно надо рассматривать вариант, когда человек, в силу обстоятельств, не в состоянии распоряжаться денежными средствами (особенно если речь идет о заключении сделки с юридическим лицом: подробности о такой доверенности — тут). В этом случае требуется решение суда.

Как написать правильно доверенность на получение зарплаты?

Законодательство не запрещает и с вашей стороны не будет нарушением, если вы сможете написать ручкой бумагу, который доверяет другому лицу, забрать зарплату в финансовом органе вашей организации.

Обязательно заверьте его в отделе кадров. В этом случае, являться для того, чтобы забрать деньги, вам нет необходимости. Все деяния связанные с данным поручением, за вас выполнит доверенный человек.

Документ составляется в произвольной форме и должен содержать следующие сведения:

начало — название документа;
далее — дата и место подписания документа (дату надо указать обязательно, иначе документ не будет представлять юридической силы, также принято указывать название города/населенного пункта, где оформлялся документ);
основная часть – персональные данные доверителя и доверенного (предельно подробно, с указанием данных, удостоверяющих личность и место регистрации);
описание процедуры (в нашем варианте – получить заработную плату в финансовом органе предприятия);
название и юридический адрес предприятия или ИП, выплачивающего заработную плату;
период действия (при отсутствии сроков, доверенность действует ровно год со времени составления);
возможность передоверия (если не указано сведений, то доверенность нельзя будет передоверить);
подписи сторон;
конец бланка — заверение документа подписью и печатью третьего лица (работодатель).

Подпись доверителя заверяется установленным образом. Заверение может осуществить, как сотрудник кадровой службы предприятия, в которой числится доверитель, так и руководитель предприятия. В иных случаях работодатель может потребовать, чтобы бланк, был оформлен в нотариальном порядке.

Получение зарплаты по доверенности

Процесс получения денежных средств, требует соблюдения особых правил, закрепленных на законодательном уровне. Стоит помнить о важности грамотного составления письменного бланка, обязательно указав в тексте: где, в какое время и какую сумму, предстоит получить доверенному лицу. Документ должен быть заверен установленным образом.

Простая форма доверенности на получение зарплаты

Оформление простой формы, можно провести самостоятельно. Заполненный бланк (или написанный собственноручно) на получение зарплаты (заверенный должным образом), следует предоставить в бухгалтерию организации, в которую ваш представитель, придет за зарплатой.

Физический процесс оформления бумаги у нотариуса, займет у вас массу времени и денег. Нотариус напечатает документ, поставит подпись, печать, зарегистрирует и возьмет за это с вас деньги, в сумме от 1 000 рублей.

Доверенность на получение зарплаты за другого человека — образец

Доверенность на получение денег другим лицом и рекомендации по оформлению, вы увидите, если проследуете по этой ссылке:

Доверенность на получение зарплаты другим лицом без нотариуса — образец

Документ на делегирование полномочий, при получении заработной платы другим человеком, вы имеете право составить самостоятельно и бесплатно, не прибегая к услугам нотариуса.